Banyak perusahaan dari berbagai skala di Jakarta sering kebingungan dengan bagaimana sistem penggajian yang baik. Hal ini diperparah dengan jumlah HRD yang sedikit dibandingkan dengan jumlah karyawan dalam perusahaan tersebut. Akhirnya, perusahaan di Jakarta banyak memilih menggunakan payroll service Jakarta.
Payroll service sendiri adalah sebuah layanan payroll dari pihak eksternal perusahaan. Dengan begitu HRD dalam perusahaan tidak perlu pusing atau bingung dengan pengelolaan payroll dalam perusahaan. Apa sebenarnya keunggulan payroll service sehingga membuat banyak perusahaan memilih jasanya?
Daftar Isi
Dapat Berkonsultasi Seputar Pajak
Regulasi mengenai pajak sering kali membingungkan perusahaan dan HRD. Sebab, tidak semua orang mempunyai wawasan dan pengetahuan yang mumpuni soal pajak. Payroll service menyediakan konsultasi pajak profesional sesuatu undang-undang dan regulasi di Indonesia sehingga perusahaan dapat terhindar dari masalah hukum di kemudian hari.
Proses Penggajian Lebih Cepat
Penggajian dengan cara manual sangat rumit dan melibatkan banyak komponen. Belum lagi HRD juga harus menghitung bonus dan tunjangan karyawan yang berbeda. Dengan menggunakan jasa payroll service, proses penggajian jauh lebih cepat daripada ditangani oleh pihak internal. Gaji karyawan dapat langsung dikirim ke rekening masing-masing karyawan sesuai dengan bank yang disetujui client.
Pengelolaan Pajak Penghasilan Tepat dan Akurat
Pajak penghasilan dipotong dari gaji karyawan dan disetorkan perusahaan kepada Dirjen Pajak. Komponen pajak penghasilan pun tak kalah banyak dengan penggajian, tergantung kondisi karyawan yang bersangkutan. Dengan payroll service, semua pengelolaan pajak penghasilan bisa lebih tepat dan akurat sehingga dapat mempermudah kinerja HRD.
Pengelolaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
Memberikan jaminan sosial berupa BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan adalah kewajiban perusahaan. Payroll services Jakarta akan membantu HRD dalam perhitungan dan pelaporan. Sehingga pengelolaan jaminan sosial karyawan berjalan lebih efektif dan efisien.
Baca Juga : Cara Mencairkan BPJS Ketenagakerjaan Secara Online
Itulah penjelasan singkat mengenai keuntungan dari memilih jasa payroll service. Dengan payroll service, perusahaan dapat fokus kepada hal-hal lain yang bersifat strategis demi perkembangan perusahaan.
LinovHR adalah penyedia jasa payroll service Jakarta yang berpengalaman membantu pengelolaan payroll banyak perusahaan dari berbagai skala. Hal ini membuat LinovHR dikenal berpengalaman dan handal di bidang penggajian karyawan atau payroll. Serahkan perhitungan payroll perusahaan Anda kepada LinovHR untuk kemudahan dalam penggajian! Hubungi LinovHR sekarang juga dan dapatkan penawaran spesial hanya dari LinovHR!
Memilih aplikasi HR yang selalu update dengan kebijakan pemerintah memang penting banget. Jadi, biarkan aplikasi yang memikirkan bagaimana pengaturan keuangannya. Jadi, HR manager nggak perlu terlalu disibukkan dengan masalah hukum yang regulasinya kadang ribet sehingga bisa fokus pada memikirkan bagaimana caranya meningkatkan kinerja karyawan
Betul kak aplikasi HR ini berguna sekali untuk meringankan beban kerja HRD apalagi kalau sdh menyangkut maslah undang2 dan hukum
memang ya LinovHR ini meringankan kerjaan dan beban HRD, apalagi bisa konsultasi pajak juga. kudu banget seorang HRD menggunakan layanan dari LinovHR ini
Setuju mbak beban kerja HRD menjadi ringan ya dengan adanya aplikasi LinovHR ini jadi ga pusing lagi deh HRD setiap bulannya
Pusing bener lo ngurusin payrol itu kalau ada aplikasi yang bisa membantu spt ini sih keren ya meringankan beban
Bner mbak pernah ngerasain di posisi HRD tapi dulu belum ada aplikasi canggih jadi masih manual ngerjainnya yang ada pusing beneran hehee
Sistem payroll ini membantu HRD saat penggajian ya, Mba. Tidak terbayang jika masih manual dan harus menggaji ratusan bahkan ribuan karyawan, tingkat erornya pasti tinggi. Berbeda dengan memakai aplikasi akan lebih menghemat waktu dan efisien.
Betul mbak karena sistem maka semua data sudah otomatis ya
Urusan keuangan, administrasi dan data-data itu super lieur deh kalau dilakukan secara manual. Apalagi untuk sekelas perkantoran. Dengan adanya pihak payroll service yang bisa membantu hingga semuanya bisa berjalan lancar, kenapa tidak?
Sekeren ini ya kak Payroll service Jakarta. Semua urusan gaji, pajak, bpjs karyawan bisa tertangani dengan cepat dan lancar banget ya… Salut deh
Betul mbak ada layanan payroll seperti ini jadi lancar jaya deh urusan gaji dan pajak ya
HRD pasti pusing tujuh keliling setiap jelang akhir bulan, akhir tahun, karena laporan keuangan termasuk gaji bulanan ini. Hehehe. Pakai jasa pihak ketiga mengurus payroll service pastinya amat meringankan kerjaan HRD ya mba.
Haha bener.
memang paling pusing itu kalo sudah akhir tahun, penghitungan bonus karyawan, laporan keuangan.
Dulu om saya ndak pulang-pulang kalo dah akhir tahun, gegara laporan begini.
Sekarang perusahaannya dah pake aplikasi kek gini apa gak ya?
Ohh ada ya payroll service? hehe awam banget. Pasti bakal membantu kerjaan HRD banget klo ada pelayanan spesialis pihak ketiga bidan penggajian ini.
Bener mbak dengan adanya layanan ini jadi terbantu banget pekerjaan HRD
Salah satu keunggulan payroll service Linovhr ini bisa berkonsultasi seputar pajak ya, bener banget tuh, kalau tidak sesuai dengan peraturan perundang-undangan ntar pihak perusahaan bisa mengalami kerugian kan. Noted
Saya pernah ngurus akuntansi keuangan dan ngitung data pengeluaran yang sudah mencakup gaji karyawan, secara manual ternyata tidak mudah. Bisa salah hitung gara- gara tidak teliti apalagi jika dikejar tenggat.
Nah, jika kerjaan HRD kayaknya butuh aplikasi tambahan untuk memudahkan karena skala besar tentunya harus diimbangi teknoligi canggih.
Betul mbak kalau sekelas HRD harus didukung aplikasi canggih ya terutama untuk payroll ini
Kalau sudah menyerahkan perhitungan payroll perusahaan kepada LinovHR untuk kemudahan dalam penggajian, pengusaha tinggal fokus ke pengembangan usaha ya jadinya. Mudah dan praktis ini!
Emang kebayang banget tanggal-tanggal menuju gajian adalah saat memusingkan untuk audit gaji karyawan. Dulu pernah ngerasain meski bukan perusahaan besar. Mengsingkronkan antara besarnya gaji dengan kehadiran, dll itu cukup bikin pusing. Gak kebayang kalo karyawannya ribuan. Waduuuh salah dikit bisa didemo. Untungnya linovHR punya kelebihan seputar payroll. Jadinya gak manual lagi deh kerjaan HRD.
Nah ini kayaknya perlu dibaca suami nihh biar ngga lembur mulu tiap mau gajian. Ngitungin potongan gaji karyawan dan segala macem tetek bengeknyaa
Aku sih setuju kalau kantor skrng perlu sistem payroll. Kadang suka kewalahan kalah ngatur pas gajian akhir bulan. Belum lagi urusan yang lain
Betul mbak bisa lebih mempersingkat waktu ya jadinya dalam urusan penggajian
Dengan adanya seperti ini memudahkan untuk perusahaan ya. Penggajian lebih cepat nih pastinya makin membuat karyawan senang juga dan hrd nya gak perlu repot hitung secara manual ya. Boleh juga ah direferensikan ke kawan-kawan yang kerja di perusahaan.
Lengkap ya aplikasi HRD LinovHR ini, memang semua yang berhubungan dengan HRD, masalah ketenagakerjaan, pajak dan BPJS juga sudah ada, pekerjaan jadi lebih dimudahkan 🙂
Bagian HRD nggak cuma mengurus ketenagakerjaan saja ya. Cek perpajakan dan menjaga hubungan dengan klien juga. Jadi dibutuhkan pendukung yang benar-benar bisa membantu. Adanya LinovHR bisa jadi solusinya untuk semua tugas HRD.
Payroll ini paling riskan. Kalau telat atau kurang teliti, bisa jadi perusahaan yang merugi atau karyawan yang protes. Kalau ada jasa yang membantu para HRD begini, rasanya cukup membantu.
aplikasi membantu memudahkan proses kerja memang dna lebih cepat, selain itu juga dapat meminimalkan human error. termasuk aplikasi yang digunakan untuk HRD pastinya akan mempermudah semua pekerjaan yang ada di HRD
Adanya LinovHR bisa jadi solusinya untuk semua tugas HRD. Jadi makin mudah ya bisa mengurangi jam lembur dan error data saat gajian serta cepat nyampe gajinya ke karyawan tinggal klik langsung gajian semuanya,
Nah bener yang penting gaji karyawan cepat tersalurkan ya dengan menggunakan payrol service jakarta ini
Kalau udah ada jasa payroll service gini emang jadi lebih memudahkan ya jadi lebih banyak waktu untuk fokus yang lain misal dlm strategi. Yg oenting tentunya lengkap jadi nggak perlu lg tambahan lainnya dr luar